天府实验室面向全球首发“揭岗挂帅”榜单，176个岗位诚邀英才

作为四川面向国家战略要求、面向世界科技前沿和自身优势领域而打造的国家实验室“预备队”，天府实验室已从“零的突破”向“组团出道”跃升，去年以来，天府兴隆湖实验室、天府永兴实验室正式揭牌，今年天府绛溪实验室、天府锦城实验室还将挂牌。

探索靶向引才新模式，诚邀天下英才谋创新，在6月12日上午成都举行的2022“蓉漂人才日”高峰荟活动上，天府实验室面向全球首发“揭岗挂帅”榜单。

探索靶向引才新模式，诚邀天下英才

天府实验室面向全球首发“揭岗挂帅”榜单

据悉，本次天府实验室“揭岗挂帅”榜单共包含176个岗位，诚邀全球英才。

其中，天府兴隆湖实验室围绕绿色智能光子、微纳电子等五大主要研究方向，招引各方向学术带头人等27类人才，提供光学系统设计开发、空间激光通信链路传输研发等共计70个岗位；天府永兴实验室围绕清洁低碳能源、碳捕集与利用等六大碳中和技术研究领域，发布四大类100余个岗位，招募首席科学家6名、领军科学家10名。

据了解，成都围绕前置化引才，创新探索关键岗位“揭‘岗’挂帅”，对高能级创新平台、头部企业所设立的攻关“卡脖子”关键核心技术的研发岗位，量身定制可享受的政策清单并同步发布，确保人才“揭岗”即可匹配政策、到岗即可兑现政策。

▲天府实验室面向全球首发“揭岗挂帅”榜单

2300余家单位揽才，5.7万个岗位来了

这场大型网络招聘会火热举行

就业是民生之本，当前正是高校毕业生求职择业的关键期。在活动现场同步举行了2022“蓉漂人才日”——“筑梦成都”人才大型网络招聘会，旨在搭建供需对接平台，吸引更多高校毕业生等优秀人才来蓉就业、留蓉发展、在蓉筑梦。

据成都市委人才办相关负责人介绍，本次招聘会主要有三个特点：

一是招聘岗位供给多。参与用人单位2303家，其中共有世界500强企业23家、中国500强企业20家、成都100强企业46家，累计提供需求岗位5.7万个，其中面向高校毕业生的需求岗位3.7万个、占64.8%。

二是直播带岗方式新。设置“蓉有诚心优聘—带岗云直播”板块，推出“企业‘职’通车”，邀请部分知名企业有关负责人开展“直播带岗”招才引智活动，推动“需求—求职者—人才政策”3个端口精准匹配，打造“城市发展+产业企业+重点岗位+人才政策+优质产品”立体化、沉浸式展示窗口。

三是在线服务集成化。聚焦办落户、住驿站、来创业、安居房、青聚荟、领绿卡等人才关注热点，链接相关服务端口，一键点击即可获取“服务包”“政策包”。同时，提供公益测评等在线服务，让人才职业发展规划更加清晰，促进人岗精准匹配。

▲直播带岗

记者在直播间外的电子投屏上看到，不少求职者线上进入“蓉漂人才日”城市直播间，并投递了研究院总经理、前端开发工程师等职位。据了解，直播间推荐的岗位月薪从1～4万元不等，大多面向研究院的青年科学家等高端人才。

“近年来，无论是成都的城市建设、营商环境，还是一系列人才服务创新举措，不仅为企业发展带来了新的机遇，更为人才引进营造了良好的环境。我们也希望通过‘蓉漂人才日’这样的平台招聘到业内‘跨界’复合型人才。”成都市大数据集团股份有限公司总经理顾勤表示，大数据行业正在向其他领域渗透，对岗位能力也提出新的要求，“跨界”复合型人才受到企业青睐。成都市大数据集团大数据业务涉及医疗、金融、智慧城市等行业，亟需具有相关行业背景的大数据人才。

据悉，本次网络招聘会将持续到6月30日，用人单位和需求岗位数还将陆续增加。即日起广大人才可登录成都人才网网站及其微信公众号查看信息、在线求职。

红星新闻记者彭祥萍实习生吕佳羽

编辑柴畅

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